为推动产业发展、助推乡村振兴，荆州区围绕园林园艺特色产业，依托劳动力资源禀赋，锚定省市劳务品牌建设目标，聚焦“三新”即“新理念、新模式、新业态”打造“楚都园艺工”劳务品牌，取得显著成效。

“劳务品牌的建设，让我的合作社得到了资金、技术各方面的帮助，合作社规模化发展壮大。”荆州区八岭山镇太平村返乡创业能人、“楚都园艺工”劳务品牌领军企业金豪苗木农民专业合作社负责人童开金表示。金豪苗木合作社为村民发放2022年劳务工资共计约110万元，带动本村以及周边各村就业人数达230人。

以新理念发展产业。为推动“楚都园艺工”劳务品牌建设，荆州区坚持“政府引导＋市场主导＋行业受益”原则，因地制宜大力发展绿色园林园艺产业。区就业工作领导小组制定了“楚都园艺工”建设方案，拟定了“一二三四”培育计划，建立了以人社部门牵头，多部门参与的培育机制。

以新模式提技赋能。大力推动花卉苗木企业、大专院校、培训机构的深度融合，加强校企合作。依托职业院校、公共实训基地、专业合作社成立荆州区楚都园艺工劳务品牌职业技能培训基地。联合高校教授、部门专家和劳务品牌技术带头人，组建楚都园艺工劳务品牌培训专家团队，大力开展楚都园艺工劳务品牌技能培训，做到专家到村、良法到地、技术到人，年培训1000人次以上。

以新业态就业增长。积极支持“楚都园艺工”劳务品牌企业培育具有地域特色的楚都园艺工，鼓励品牌关联企业做大做强，形成规模效应，带动更多的劳动者就业创业，帮助从业人员增产增收。同时充分发挥典型示范和带动作用，大力宣传产业发展中涌现出来的致富带头人、技术能手、返乡创业就业能人等典型人物，不断提升荆州区楚都园艺工劳务品牌知名度，推动全社会树立“技能就业、品牌劳务”理念，引导更多村户发家致富，吸引更多外出务工人员返乡创业。

现在川店镇、八岭山镇和马山镇园林产业规模化发展，形成“一主两翼”的产业发展格局。荆州区各类从事花卉苗木产业的市场主体达到300家，年产值15亿多元，楚都园艺工劳务品牌从业人员遍布全国16个省市区，达到1万多人，人均年收入达4万元，培育出楠树、桂花、红枫、枇杷等优质产品达数百个，荆州区川店镇成为“华中香樟第一镇”“川店香樟”成为驰名品牌。

“楚都园艺工”劳务品牌被评为荆州市优秀劳务品牌，并在市劳务品牌交流展示活动上作发言，“楚都园艺工”在业界被广泛认可。

“我们将继续推进劳务品牌建设，挖掘打造更多的劳务品牌，打响劳务品牌‘金名片’，奋力开拓荆州区更加充分和更高质量就业新局面。”荆州区人社局负责人表示。